Burn out : Quels sont les signes qui doivent vous alerter ?

Le burn out est un syndrome d’épuisement professionnel de plus en plus courant.

Le burn out, ou syndrome d'épuisement professionnel, résulte d'un stress.

Ses symptômes psychologiques et physiques se traduisent par une grande fatigue voire une dépression.

Cette maladie peut nécessiter un traitement.

On estime que plus de 3 millions de Français seraient touchés par ce mal-être.

En plein débat à l’Assemblé National, le burn out pourrait bientôt être reconnu comme une maladie professionnelle.

Mais quels sont les signes qui doivent vous alerter ?

- Une démotivation par rapport à son travail

- Un sentiment d’échec

- Des douleurs physiques

- Une fatigue psychique

- Des troubles du sommeil

La qualification du burn-out en "maladie professionnelle" aurait de vraies conséquences.

Le salarié atteint de ce syndrome ne serait plus considéré comme une personne en dépression nerveuse prise en charge par le régime général de la Sécurité sociale, mais par la branche professionnelle financée par les cotisations des entreprises.

"Le burn-out ne peut pas être décrété maladie professionnelle car c’est un phénomène très complexe, encore flou, où se mélangent des facteurs internes et externes à l’entreprise", explique le Medef aux Echos.